dátový architekt/dátová architektka

Charakteristika práce

Tvorba, implementácia a manažment dátovej architektúry a procesov z oblasti zberu, spracovania a poskytovania údajov.

Popis činností na pracovnom mieste

• Vytvára, nasadzuje a manažuje dátovú architektúru pre zverenú doménu (SAP).
• Definuje a udržuje biznis a metadátový popis údajov, logický dátový model, dátové kontroly, pravidlá, algoritmy transformácií dát a integrácie,
• Vykonáva kontrolu kvality a dozor nad dátami a s nimi súvisiacimi službami a projektami
• Spolupracuje na logickom a fyzickom modelovaní údajov. Rozvíja dátové politiky, stratégie skladovania údajov, dátovú analytiku, reporting a BI.
• Zabezpečuje nastavenie parametrov doménového informačného systému (SAP)
• Schvaľuje role a oprávnenia pre prístup do doménového informačného systému (SAP)
• Zbiera a analyzuje požiadavky používateľov v štruktúrovanej forme.
• Vytvára podklady potrebné pre prácu funkčného analytika a developera.
• Analyzuje dáta, identifikuje rizikové oblasti a poskytuje riešenie na ich elimináciu.
• Komunikuje s inými útvarmi využívajúcimi služby doménového systému (SAP) a interpretuje prekrývajúce sa oblasti využitia business dát.
• Spolupracuje s analytikmi, vývojármi, architektami a biznisom pri analýze, komunikácií, implementácií a testovaní požiadaviek súvisiacich s dátami.

---

Kvalifikačný profil

• vzdelanie: vysokoškolské 2. stupeň
• zameranie: informatické, ekonomické, technické, matematické
• prax v odbore: 3

Odborný profil

• znalosť jazyka a jeho úroveň: aktívna znalosť AJ vrátane odbornej terminológie
• IT zručnosti: MS office, Power BI
• odborné vedomosti a zručnosti: SAP, nástroje pre vizualizáciu dát a pre dátové modelovanie
• iné požiadavky:
• expertná znalosť kľúčových technológií a doménového informačného systému (SAP)
• znalosť najlepších praktík v oblasti dátovej architektúry
• znalosť dátového modelovania, analýzy dát a zabezpečovania dátovej kvality
• základné znalosti z oblasti finančných výkazov a ukazovateľov
• znalosť agilného projektového riadenia
• skúsenosti s platobnými systémami (T2, T2S, TIPS, SIPS) výhodou

Profil sociálnych a osobnostných kompetencií

• komunikačné a prezentačné zručnosti
• komplexné a koncepčné myslenie
• spoľahlivosť a zodpovednosť
• analytické zručnosti
• argumentačné zručnosti
• tímová spolupráca
• organizačné a koordinačné schopnosti
• iniciatívnosť, inovatívnosť

Naše benefity

• Konkrétna výška mzdy bude závisieť od dosiahnutého vzdelania, doterajších pracovných skúseností a odborných vedomostí vybraného kandidáta.
• Ponúkame najmä tieto benefity:
• pružný pracovný čas
• príležitostná práca z domu
• týždeň dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• 5 dní plateného pracovného voľna
• možnosť získať štvrťročné odmeny za výsledky práce
• príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• profesijný a odborný rozvoj
• vlastná odborná knižnica